北京市將深化職稱(chēng)制度改革，推動(dòng)高校、科研院所、國(guó)有企業(yè)自主評(píng)審，取消統(tǒng)一的職稱(chēng)外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試。昨天，中共北京市委出臺(tái)了《關(guān)于深化首都人才發(fā)展體制機(jī)制改革的實(shí)施意見(jiàn)》，在制定實(shí)施北京市積分落戶(hù)管理辦法時(shí)，將研究設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指標(biāo)。

　　意見(jiàn)還提出，根據(jù)京津冀三地產(chǎn)業(yè)準(zhǔn)入目錄，動(dòng)態(tài)調(diào)控和優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，逐步形成人才隨產(chǎn)業(yè)有效集聚、合理流動(dòng)的體制機(jī)制。建立規(guī)范、統(tǒng)一、靈活的京津冀人力資源市場(chǎng)，搭建人力資源信息共享和服務(wù)平臺(tái)。建立京津冀干部人才掛職交流的常態(tài)化機(jī)制，健全區(qū)域內(nèi)流動(dòng)人才的待遇保障機(jī)制。

　　此外，北京還將實(shí)行更具競(jìng)爭(zhēng)力的海外人才引進(jìn)政策。適度放寬引進(jìn)海外人才的條件，加強(qiáng)對(duì)海外人才在項(xiàng)目申請(qǐng)、成果推廣、融資服務(wù)等方面的支持。

　　為此，北京將全面推進(jìn)人才管理體制改革，制定地方性人才法規(guī)，加快轉(zhuǎn)變政府人才管理職能。推動(dòng)人才管理部門(mén)簡(jiǎn)政放權(quán)，清理規(guī)范人才招聘、評(píng)價(jià)、流動(dòng)等環(huán)節(jié)中的行政審批和收費(fèi)事項(xiàng)。

　　今年4月本市已召開(kāi)深化中小學(xué)教師職稱(chēng)制度改革工作部署會(huì)，貫徹《北京市深化中小學(xué)教師職稱(chēng)制度改革實(shí)施方案》，正式啟動(dòng)本市中小學(xué)教師職稱(chēng)改革工作。在申報(bào)條件方面，改革后從教書(shū)育人、課程教學(xué)、教育教學(xué)研究、影響力、學(xué)歷經(jīng)歷5個(gè)方面合理設(shè)置各級(jí)別的申報(bào)要求。同時(shí)根據(jù)中小學(xué)教師崗位特點(diǎn)，調(diào)整職稱(chēng)申報(bào)條件要求。從今年起，職稱(chēng)外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試，已經(jīng)不再作為本市中小學(xué)教師申報(bào)職稱(chēng)的必備條件。

　　獵頭公司咨詢(xún)熱線：400-067-9767

　　個(gè)人高薪職位查詢(xún)請(qǐng)登錄：m.cqskdz.com

　　更多獵頭資訊請(qǐng)關(guān)注埃摩森獵頭視野：aimsen-shiye