蘇州高新區人社局召開了高技能人才工作總結會,區人社局、蘇州高新區高技能人才培養學校基地、企業基地負責人及相關工作人員參加了會議。會議揭曉了2017年高新區高技能人才2家公共實訓基地:蘇州高等職業技術學校和高新區(虎丘區)金管家家庭服務業公共實訓基地;4家區級技能大師(名師)工作室:盧福英刺繡技能大師工作室、周勛磊無線電調試技能大師工作室、孫生強發明創造技能大師工作室和王棟工業機器人技能大師工作室,表彰了32位2017年度高新區高技能人才工作先進個人,發放了高新區高技能人才培養獎勵補貼,同時高新區高技能人才培養學校基地、企業基地及第三屆技能狀元大賽狀元代表還進行了交流發言。
2017年,高新區大力營造高技能人才發展的良好環境,不斷健全以引進、培養、評價、激勵、保障為重點的高技能人才工作體系,加大對高技能人才公共實訓基地、學校(企業)培訓基地、技能大師(名師)工作室等人才培養載體政策保障和資金扶持力度,最大限度釋放高技能人才活力,取得了斐然成績。先后有24名選手在省、市高技能大賽中斬獲大獎,其中在“蘇州市技能狀元大賽”中摘得三個工種的“技能狀元”,另外在各項技能評選、榮譽申報中更是捷報頻傳,2人榮獲國務院特殊津貼榮譽,1人獲評江蘇省技能人才最高榮譽“江蘇大工匠”稱號,1人獲評“江蘇工匠”,1人成為“江蘇省企業首席技師”,3人獲評“蘇州市時代工匠”。
下一步,高新區將大力支持各類企業和社會人才機構面向海內外大力引進區域產業發展急需、具備頂尖技能水平、具有引領作用的高技能人才。精準培育創新型高技能人才,深入實施產教融合發展工程,發揮企業和學校的“雙主體”作用,探索企校雙師聯合培養模式,加強交流協作,深化產教融合,實施資源共享,促進校企協同創新。盤活用好傳承型高技能人才,積極發掘各領域能工巧匠、民間藝人,加快培養更多與產業發展需要對接的鄉土技能人才,以傳統技藝的傳承呼應現代技能的創新,努力開創高技能人才工作新局面,共同為高水平打造創新引領發展示范區、加快邁進全國高新區第一方陣作出新的貢獻。
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