長江中游城市群人才發展高峰論壇在漢舉辦，長沙、合肥、南昌、武漢4城市簽署了《長江中游四省會城市人才發展合作框架協議》，將逐步消除限制人才流動的體制性障礙，年內實現人才信息互聯互通，共享人才紅利。
協議確立今后的合作目標：到2017年底，基本實現人才信息互聯互通;到2021年，搭建輻射4市的人才服務平臺;到2030年，全面建成市場化程度較高的區域人才一體化發展新體系，成為全國區域人才發展合作的典型樣本。
按照協議，4市將加強人才政策銜接，逐步消除限制人才流動的身份、戶籍、社保等體制性障礙，積極推進專業技術人才和高技能人才的資格互認和無障礙自由流動;建立人才需求和區域發展信息庫，發布4市年度人才市場報告，并共同委托世界知名的人力資源服務機構，在境外組團靶向引進“高精尖缺”人才。
同時，4市將加強人才交流，相互選派優秀黨政干部和科技、商務、教育、衛生等領域高層次人才掛職鍛煉，相互開放大學生就業見習基地和實訓基地。加快推進人才(科技)項目信息庫、專家庫等資源的共享共用，支持不同城市專業技術人員聯合申報重大科研項目攻關課題，對作出貢獻的科研人員不分地域給予重獎。
