2020年，蘇州將進一步放寬了落戶限制，至此，長三角城市群綜合實力前5名的城市：上海、蘇州、杭州、南京、無錫，除了上海外，均可以輕松落戶。
上海因為是中國四大直轄市之一、四大一線城市之一，本身對人口和人才都具有很大的吸引力，據統計，2018年上海常住人口2423.8萬人，上海城市管理最大的問題是如何控制人口，而不是大量地引入人口，當然，上海還是在不遺余力地吸引人才，所謂人才就是高質量的人口。
杭州是浙江省省會，也是“新一線”城市，本身對人才的吸引力在逐年上升，2018年末，杭州常住人口達到980.6萬人，2019年應該已經超過了1000萬人，但杭州市域總面積高達16853.57平方千米，有足夠的空間吸納人口和人才。
目前，杭州落戶方式有4種，分別是積分落戶、人才引進落戶、投靠落戶、其他方式落戶，其中學歷人才引進落戶政策規定：(1)應屆普通高等全日制專科及以上學歷畢業生(專科學歷無專業要求)，在杭落實工作單位(勞動合同)并由用人單位正常繳納社保的(碩士以上學歷無需勞動合同及社保清單)(2)具有全日制大專學歷者(35周歲以下，不含35周歲)，正常繳納社保的，可申請辦理落戶。(3)具有全日制本科學歷者(45周歲以下，不含45周歲)，正常繳納社保的，可申請辦理落戶(4)全日制普通高校碩士研究生(50周歲以下，不含50周歲)、全日制普通高校博士研究生(55周歲以下，不含55周歲)學歷者，可享受“先落戶、后就業”政策(5)全日制大學專科(高職)學歷以上人才可隨遷配偶和未成年子女。
南京是江蘇省省會，同樣也是“新一線”城市，GDP過萬億元，在省內還存在蘇州這樣強勁的對手，但因是省府所在城市，而且高校和研究所比較集中，吸引不少高端人才在此落戶，目前，南京的落戶政策已經很寬松，三種人才可在南京直接落戶，分別是取得研究生以上學歷或年齡在40周歲以下且取得本科學歷的畢業生(含留學歸國人員)、取得中級以上專業技術資格人員、取得三級以上國家職業資格(技能類)人員。
無錫是江蘇綜合實力第三城，在全國來說，也是經濟實力很強的地級市，同時還是GDP破萬億城市，無錫人才引進落戶也是相對比較寬松：(1)具有本科(含)以上學歷或中級(含)以上專業技術職稱，被我市市區用人單位錄用或在本市市區創業，并由本單位依法繳納社會保險的;(2)具有大專學歷或初級專業技術職稱，被我市市區用人單位錄用或在本市市區創業，并連續繳納社會保險滿3個月的;(3)具有中專學歷，被我市市區用人單位錄用或在本市市區創業，并連續繳納社會保險滿6個月的;(4)區屬事業單位招用的進編人員。
但有一點不好，那就是人才落戶完全與社保掛鉤，不太靈活。
在長三角5強城市中，除了上海，蘇州應該是最嚴格的，現在，終于放寬了，近日，蘇州就調整人才落戶相關政策征求公眾意見，據悉，蘇州人才落戶政策預計會在2020年上半年出臺。
從草案中，我們可以看到正在醞釀中的蘇州人才落戶新政，要點如下：(1)只要滿足大專學歷或職業技能等級三級資格且不超35歲，在蘇州就業并連續繳納(不含補繳)社保6個月以上的人員可申請辦理落戶;(2)在國(境)外取得學士及以上學位并取得國家教育部學歷學位認證的留學回國人員、具有全日制本科學歷及學士以上學位人員、具有高級專業技術職務任職資格的人員可享受“先落戶后就業”(3)本科及以上學歷或擁有高級專業技術職務任職資格的人員都無需社保就可以直接落戶。
等到2020年上半年，蘇州人才落戶新政正式公布，蘇州人才集聚的速度將大大加快，畢竟在蘇州旁邊有上海這樣的超級城市，對不少人來說，上海落戶相對困難，除了非上海生源高校應屆生進滬就業打分達標落戶比較快捷外，其他落戶方式都比較繁瑣，當然，清華北大畢業生以及博士學歷的人才除外。
