掌好舵，才能穩(wěn)住船。為使就業(yè)之穩(wěn)促進經(jīng)濟之穩(wěn)、社會之穩(wěn)、人心之穩(wěn)，今年以來，烏魯木齊市在就業(yè)領(lǐng)域的發(fā)力有增無減。市人力資源和社會保障局陸續(xù)出臺了加強就業(yè)見習(xí)管理、做好失業(yè)保險援企穩(wěn)崗、實施職業(yè)技能提升行動等措施，保障就業(yè)政策體系完善，在當(dāng)前經(jīng)濟下行壓力較大的背景下，實現(xiàn)了就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。

　　截至11月末，全市累計實現(xiàn)城鎮(zhèn)人員安置就業(yè)14.18萬人，完成全年目標任務(wù)的118%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.8%，始終保持在3.7%以下的較低水平。本市實名登記的應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)率達到100%，超額完成自治區(qū)下達的88%的目標任務(wù)。

　　突出抓好重點群體拓展就業(yè)新空間

　　大學(xué)生一直都是就業(yè)工作的重中之重。為此，市人社局堅持把高校畢業(yè)生就業(yè)放在首位，啟動了三年千人見習(xí)計劃，進一步擴大了見習(xí)范圍，提高了見習(xí)補貼標準。

　　根據(jù)規(guī)定，從2019年1月日起，將就業(yè)見習(xí)補貼范圍由離校未就業(yè)高校畢業(yè)生和未就業(yè)的中職(技校)畢業(yè)生，擴展至16-24歲失業(yè)青年。見習(xí)期間，就業(yè)再就業(yè)資金將提供每人每月1620元的基本生活補貼;同時，企業(yè)見習(xí)基地也要為見習(xí)人員發(fā)放不低于見習(xí)基本生活補貼標準50%的生活補貼，并辦理意外傷害保險。

　　目前，烏魯木齊市認定大中專畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地102個，年內(nèi)組織就業(yè)見習(xí)畢業(yè)生903人，發(fā)放見習(xí)補貼464.8萬元，見習(xí)后留用率達85%以上。

　　作為今年新獲得授牌成為烏魯木齊市就業(yè)見習(xí)基地的企業(yè)之一，新疆廣匯實業(yè)投資(集團)有限責(zé)任公司人力資源副總監(jiān)孫凌云說，就業(yè)再就業(yè)資金為見習(xí)人員發(fā)放生活補貼，為企業(yè)節(jié)約了成本，讓企業(yè)能在見習(xí)人員技能、素質(zhì)提升方面加強投入。

　　同時，今年以來，烏魯木齊市以大學(xué)生就業(yè)促進計劃、創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃、“三支一扶”計劃等為主要抓手，通過實名制跟蹤服務(wù)、送崗位入戶、“一對一”結(jié)對幫扶等特色服務(wù)手段，分類施策，促進高校畢業(yè)生多渠道實現(xiàn)就業(yè)。

　　促進大中專畢業(yè)生就業(yè)的同時，烏魯木齊市通過零就業(yè)家庭24小時動態(tài)清零、公益性崗位補貼等援助措施，有效解決各類困難群體就業(yè)問題;繼續(xù)落實崗位援助、政策援助、培訓(xùn)援助等，服務(wù)推進非本市戶籍人員勞動者充分就業(yè)。

　　大力穩(wěn)定在崗職工守住就業(yè)基本盤

　　渠道平臺搭建打通后，如何讓人才在崗位上成長與發(fā)展，無論是對企業(yè)還是個人來說，都是“穩(wěn)就業(yè)”重要的閉環(huán)與端口。

　　為了使培訓(xùn)促進就業(yè)全面發(fā)力，市人社局大規(guī)模開展就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)、高技能人才培養(yǎng)等工作，制定《烏魯木齊市職業(yè)技能提升行動實施方案(2019-2021年)》等重大政策，升級了烏魯木齊市技能培訓(xùn)政策體系。

　　企業(yè)職工、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者特別是新生代農(nóng)民工、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)初高中畢業(yè)生(簡稱“兩后生”)等青年、下崗失業(yè)人員、退役軍人、就業(yè)困難人員(含殘疾人)、貧困勞動力和貧困家庭子女等，都是職業(yè)技能提升行動的培訓(xùn)對象。2019年至2021年，烏魯木齊每年將開展各類補貼性職業(yè)技能培訓(xùn)5萬人次以上，三年共開展15萬人次以上。

　　“項目定制、新型學(xué)徒等多層次培養(yǎng)體系，為烏魯木齊市人才戰(zhàn)略的可持續(xù)發(fā)展起到了保駕護航的作用，同時也助推了穩(wěn)就業(yè)縱向延伸。”市人社局職業(yè)能力建設(shè)處負責(zé)人說，提升在崗職工技能穩(wěn)就業(yè)的同時，也開展職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)年審工作，通過專項整治筑好技能提升“安全網(wǎng)”。

　　穩(wěn)就業(yè)，需要減輕企業(yè)負擔(dān)。

　　烏魯木齊市通過實施失業(yè)保險援企穩(wěn)崗“護航行動”，對所有依法參保繳費的不裁員、少裁員企業(yè)(不含個體工商戶)發(fā)放穩(wěn)崗補貼，為企業(yè)脫困升級、減少失業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)護航。

　　今年，新疆眾和股份有限公司領(lǐng)到了援企穩(wěn)崗返還補貼。公司人力資源總監(jiān)薛冰說，這些錢用于轉(zhuǎn)崗員工技能培訓(xùn)、老員工內(nèi)部退養(yǎng)等，大大減輕了企業(yè)的負擔(dān)，激發(fā)了企業(yè)經(jīng)營活力，助力企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

　　穩(wěn)就業(yè)過程中，烏魯木齊市不僅突出抓好重點群體就業(yè)，支持企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定就業(yè)，也鼓勵創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新帶動就業(yè)。

　　今年以來，烏魯木齊市大力支持創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)，累計為孵化基地發(fā)放房屋、社會保險及水電補貼1102萬元，為創(chuàng)業(yè)者搭建創(chuàng)業(yè)平臺。通過創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款為創(chuàng)業(yè)者提供資金支持，為877人發(fā)放貸款10569萬元，帶動就業(yè)17653人。