想人才之所想，憂人才之所憂，急人才之所急，南海人才客戶經(jīng)理用心用情為人才提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，正是當(dāng)前奮戰(zhàn)在佛山各領(lǐng)域的眾多人才工作者的真實(shí)寫照。他們不僅善做引才“紅娘”，牽線搭橋幫企業(yè)招才引智，還甘當(dāng)人才“管家”，把服務(wù)工作做到人才心坎上。

　　在我市堅(jiān)持黨管人才根本原則下，市委組織部牽頭總統(tǒng)籌全市人才服務(wù)工作，不斷完善人才服務(wù)體系，同時構(gòu)建立體式人才政策宣傳體系，進(jìn)一步提高引才育才政策知曉度，幫助用人單位和人才用好用活政策。

　　為人才提供貼心暖心服務(wù)

　　2016年，鄺清林加入廣東星聯(lián)精密機(jī)械有限公司，家人也隨遷定居佛山。一眨眼兩年過去了，女兒到了入學(xué)年齡，鄺清林籌劃著讓孩子就近入讀南海中心小學(xué)。

　　今年4月8日，南海區(qū)公布義務(wù)教育階段公辦學(xué)校招生方案，規(guī)定戶籍生4月9日開始網(wǎng)上報名，政策性借讀生4月16日開始網(wǎng)上報名。受戶籍限制，鄺清林不能為女兒報名入讀南海中心小學(xué)，短時間內(nèi)又無法完成戶籍遷移手續(xù)，眼看著報名時間一天天臨近，周圍同事的孩子們都有了著落，鄺清林心急如焚。

　　就在鄺清林一籌莫展時，桂城街道人才客戶經(jīng)理到訪廣東星聯(lián)精密機(jī)械有限公司，抓住這個機(jī)會，鄺清林把自己的情況一五一十講了出來。按照《南海區(qū)人才客戶經(jīng)理制度實(shí)施方案》的有關(guān)規(guī)定，桂城人才客戶經(jīng)理迅速啟動高層次人才“一站式”服務(wù)機(jī)制。

　　4月15日，南海區(qū)人才客戶經(jīng)理黎芷玲開始介入解決鄺清林子女入學(xué)問題。鄺清林是“藍(lán)海人才計(jì)劃”團(tuán)隊(duì)核心成員，也是獲認(rèn)定的南海第四類人才，其子女符合高層次人才子女政策性借讀條件，黎芷玲迅速對接了南海區(qū)教育局。

　　按照規(guī)定，政策性借讀生必須在4月24日之前完成網(wǎng)上報名，眼看著時間不多了，南海區(qū)和桂城街道人才辦、南海區(qū)教育局等有關(guān)部門不約而同加快了審批速度。

　　與此同時，黎芷玲和鄺清林保持密切溝通，很快拿出了解決方案——入讀南海燈湖六小。“鄺清林博士正式遞交一站式人才服務(wù)需求表之后的所有審批手續(xù)，都是由部門跑路完成，整個流程只有5個工作日。”黎芷玲說。

　　昨日，鄺清林在現(xiàn)場報名時，黎芷玲特意來到報名點(diǎn)全程陪同。“感謝南海人才工作部門，協(xié)調(diào)結(jié)果我很滿意。”鄺清林說。

　　“全心全意為人才抒憂解困，就是南海區(qū)設(shè)立人才客戶經(jīng)理的初衷。”黎芷玲說，南海區(qū)已在區(qū)、鎮(zhèn)、重點(diǎn)園區(qū)三級配備了人才客戶經(jīng)理，構(gòu)建起“1+7+N”的人才服務(wù)體系，人才服務(wù)下沉到一線工業(yè)園區(qū)。

　　像南海人才客戶經(jīng)理這樣為人才提供貼心服務(wù)的人才工作者，在佛山還有不少。這背后，凝聚了市委組織部牽頭統(tǒng)籌各區(qū)、各部門人才服務(wù)工作，以“全市一盤棋”思路鋪開人才服務(wù)的努力。

　　去年年中，市委組織部牽頭出臺了《2018年度競爭性扶持人才項(xiàng)目申報工作的通知》，鼓勵扶持全市范圍內(nèi)創(chuàng)新性、示范性、實(shí)效性強(qiáng)的人才項(xiàng)目，其中南海人才客戶經(jīng)理項(xiàng)目獲得50萬元扶持。預(yù)計(jì)今年還將扶持1個精品項(xiàng)目、6個優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目、5個特色項(xiàng)目，對優(yōu)質(zhì)人才服務(wù)項(xiàng)目的扶持面進(jìn)一步擴(kuò)大。

　　為進(jìn)一步優(yōu)化人才服務(wù)，我市正全力建設(shè)“1+5”高層次人才服務(wù)專區(qū)，為人才提供“一站式”服務(wù)。去年啟用的市高層次人才服務(wù)專區(qū)，市博士聯(lián)誼會會長、市一醫(yī)院院長王躍建參與了其選址、建設(shè)、設(shè)計(jì)等主要環(huán)節(jié)。他認(rèn)為，專區(qū)為高層次人才提供了各種專屬和管家式服務(wù)，是他們在佛山又一個溫馨的家。