根據《事業單位人事管理條例》和吉林省人民政府辦公廳轉發關于全面建立和進一步完善全省事業單位新進人員公開招聘制度意見的通知精神，吉林省人力資源和社會保障廳、吉林省教育廳、吉林省工業和信息化廳、吉林省衛生和計劃生育委員會、吉林省質量技術監督局、吉林省能源局、吉林省體育局、吉林省人民政府外事僑務辦公室、吉林省農業科學院決定，所屬42家事業單位2016年擬面向社會公開招聘541名工作人員。

　　據了解，報名條件要求，具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，遵守紀律、品行端正，身體健康。年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1980年11月10日至1998年11月10日期間出生)。獲得博士研究生學歷人員年齡可放寬至40周歲以下。招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計算時間點均以11月10日為準。符合崗位資格條件的2016年普通高校畢業生報考不受年齡限制。

　　但有下列情形之一的人員不得報考。包括，曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為的人員;被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員;全日制在讀的非2016年畢業生(2017年以后取得畢業證、學位證的考生不視為2016年畢業生。同時，全日制在讀的非2016年畢業生不得用已取得的學歷、學位報考);現役軍人;“三支一扶”、“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

　　此外，應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，不得報考該單位組織人事、紀檢監察、審計、財務或者與單位負責人有直接上下級領導關系的崗位。