大力吸引海外高層次人才來津創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，以此帶動先進(jìn)的科學(xué)理念、知識、技術(shù)、項目向天津集聚。記者從市人社局獲悉，本市積極實施人才強市戰(zhàn)略，以“海河英才”行動計劃為抓手，大力優(yōu)化政策、平臺、服務(wù)，切實提升留學(xué)回國創(chuàng)業(yè)人才核心競爭力。本市首批企業(yè)家隊伍建設(shè)“111”工程的10名“杰出企業(yè)家”人選日前揭曉，4名留學(xué)回國創(chuàng)業(yè)人才入選。

　　“截至目前，本市留學(xué)回國人員總數(shù)達(dá)到4.2萬人，其中高層次人才5000余人，留學(xué)回國人員創(chuàng)辦企業(yè)1600余家。”市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，“此次入選‘杰出企業(yè)家’的留學(xué)回國創(chuàng)業(yè)人才分別為天津強微特生物科技有限公司董事長鄭春陽、云賬戶(天津)共享經(jīng)濟(jì)信息咨詢有限公司創(chuàng)辦人楊暉、宜科(天津)電子有限公司創(chuàng)辦人張鑫、天士力控股集團(tuán)副總裁閆凱境。”

　　據(jù)了解，在優(yōu)化平臺大力引才上，本市建立市級留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園、海外人才離岸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地等孵化平臺17個。精準(zhǔn)布局海外人才工作站、招才引智專員等引才平臺26個，去年全年幫助重點用人單位對接海外高端人才1022人，推薦創(chuàng)新項目286個，對接海外機構(gòu)、科研院所68個。圍繞留學(xué)人員企業(yè)發(fā)展需求，本市已形成覆蓋企業(yè)初創(chuàng)期、成長期、壯大期的全周期創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策支持體系，僅去年就撥付創(chuàng)業(yè)啟動、貸款貼息、納稅獎勵資金2100余萬元，激勵人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造熱情。

　　與此同時，本市完善引進(jìn)人才“綠卡”制度，拓展金融、醫(yī)療等服務(wù)功能。建設(shè)天津市引進(jìn)人才綜合服務(wù)中心，為留學(xué)人員來津提供一站式服務(wù)，集中受理留學(xué)人員工作派遣等20余項事項，實行“一窗接件、綜合受理、全權(quán)委托、網(wǎng)上預(yù)審、即來即辦、比例抽檢、定期評價”，實現(xiàn)留學(xué)人員“最多跑一次”。

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