面對競爭激烈的就業市場，求職者應掌握行業發展變化的規律，以便于快速找到適合自己的崗位。近日，智聯招聘發布了《2018年冬季蘇州雇主需求與白領人才供給報告》，從報告數據結果來看，2018年第四季度職場競爭態勢趨緩，競爭指數有所下降，同時從各個職位的薪酬水平來看，整體的平均薪酬水平也略有上升。

　　平均近17個人競爭一個崗位

　　據報告數據顯示，蘇州地區競爭指數16.8，平均近17個人競爭一個崗位。排名前五位的行業中，辦公用品及設備行業的競爭指數最高，其次是貿易/進出口行業，跨領域經營行業排在第三，學術/科研行業和房地產/建筑/建材/工程行業的競爭指數位列第四和第五。

　　據了解，越來越多的企業開始涉足跨領域經營，促使該行業平穩、快速發展，且薪酬水平長期處于較高的水平，吸引大量求職者，競爭激烈。學術/科研行業越來越受到重視，相應的薪酬水平也有所提高，越來越多的人才愿意投身該行業，因此競爭指數升高。

　　交通運輸服務成為競爭最激烈的職業

　　據報告數據顯示，蘇州2018年冬季競爭最為激烈的職業是交通運輸服務，其次為財務/審計/稅務和高級管理。此外，采購/貿易和行政/后勤/文秘的競爭指數分別位列第四和第五。

　　據悉，財務/審計/稅務、行政/后勤/文秘一貫職位供給穩定，求職者眾多，競爭較為激烈。高級管理占企業的價值比重較大，薪酬水平長期處于領先位置，吸引大量求職者，但優秀管理人才“百里挑一”，競爭激烈。

　　蘇州求職期的平均薪酬在全國排名靠前

　　據報告數據顯示，蘇州2018年冬求職期的平均薪酬每月為7739元，在全國北京、深圳、上海等37個主要城市的薪酬水平中排名第十位，排名靠前。從薪酬的分布情況來看，平均月薪4000元至6000元的職位占職位總量的三成多，8000元以上的占近三成，占比較上一季度有所上升。

　　具體來看，基金/證券/期貨/投資的平均月薪最高，為10820元，其次為銀行業，薪酬水平為10434元，再次是專業服務/咨詢(財會/法律/人力資源等)，平均月薪為10203元。智聯招聘專家建議，求職者在職場競爭中，應利用自身所長、結合行業發展變化的規律，提高競爭力，在合適的時機找到合適的工作崗位。