每年金秋，一場從溫州發(fā)向全球的創(chuàng)新之約，引來海內外人才與項目集聚。今年，300多名高層次人才和機構負責人與溫州1000多位民營企業(yè)家代表洽談項目合作。

　　這樣的盛會，在此之前，已經(jīng)連續(xù)舉辦了7屆，簽約落地創(chuàng)新項目235個。

　　胡如意，梁廣等人便是這群人之中的佼佼者之一。這兩個互不相識的80后、不同領域的頂尖人才，在冥冥之中，做了共同的決定：他們的人生軌跡在溫州相遇，將未來托付于這座城。

　　人才二字，寥寥五筆，卻是一座城市競爭之本，動力之源。

　　如何引得鳳來棲?除了前不久頒布的“溫州人才新政40條”外，人杰地靈的溫州，在改革開放40年來，持續(xù)把準“育才”、“引才”、“留才”關鍵音符，自此華章不斷。

　　育才

　　一個家庭培養(yǎng)5個博士

　　大兒子蔡天文，美國康奈爾大學博士畢業(yè)，現(xiàn)為賓夕法尼亞大學最年輕的終身教授之一;二兒子蔡天武，14歲考入中國科技大學少年班，25歲獲得美國羅切斯特大學博士學位;小女兒蔡天西，18歲成為麻省理工學院博士生，28歲成為哈佛大學最年輕的副教授……說起瑞安的蔡笑晚一家，很多人都會豎起大拇指。

　　獵頭公司咨詢熱線：400-067-9767

　　個人高薪職位查詢請登錄：m.cqskdz.com

　　更多獵頭資訊請關注埃摩森獵頭視野：aimsen-shiye