成都西北遠郊的電子科技大學清水河校區，舉行了一場特殊的見面會，成都市級部門人才工作相關負責人聽取對2017年以來成都人才工作的建議。
2017年4月，成都市第十三次黨代會報告用一頁多的篇幅、超過600字，提出“建設具有國際競爭力的人才強市”。2017年7月，《成都實施人才優先發展戰略行動計劃》發布，從落戶、公寓、綠卡、資金等角度，提出了“人才新政12條”，以滿足城市頂層規劃的巨大人才需求。
其中，“本科生可以先落戶后就業”的政策備受外界關注。
計劃實施迄今滿一年。截至2018年8月23日，成都市已吸引新落戶本科及以上學歷青年人才23萬余人，617名高端人才獲得人才綠卡，改變了過去的“少不入川”。167萬平方米公寓及配套建設也已開工。
作為“新一線城市”的領頭羊，成都正在向廣大高端人才敞開懷抱。
