近年來，人們對人才的需求有了新的定義。而深圳作為很多行業標桿企業的聚集地，是創新企業的搖籃，人才需求量很大。3月20日下午，以“激發職場活力，助力業務成長”為主題的研討會在南山益田威斯汀舉辦，300多位行業資深HR參與了這場美世人力資源管理大會，大會對人才戰略、員工體驗、健康福利等熱點話題進行了廣泛的探討，以幫助企業在人才競爭中保持領先地位。
美世深圳分公司總經理劉晶晶指出：“深圳人才這幾年的高流動及企業的多業態發展帶動著HR跨行業交流，企業所要考慮的，不僅僅是如何生存下來，更重要的是思考如何才能蓬勃發展。HR需要制定放眼未來且極富吸引力的人才戰略，明晰化目標導向來管理人力變革，幫助員工團隊蓬勃發展以促企業自身保持強大競爭力?！?/p>
美世副總裁宋學志作為開場嘉賓闡述了深圳在美世業務中的重要地位及未來美世對于這個區域的投資，同時也闡述了美世最新Thrive研究的觀點和洞察。在為期一天的會議中，美世專家就“激發職場活力，助力業務成長”;“人興則業興 —— 一切從人才戰略開始”;“著眼未來的工作;打造與眾不同的員工體驗”等話題進行了深入淺出的闡述。
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