8月17日，自治區質量管理人才培育“雨露”計劃(2017-2022年規劃)在烏魯木齊啟動，計劃到2022年，我區質量管理專家型人才數量達到197人，基礎型人才數量達到3427人，質量服務志愿者人數達到3074人以上。
據了解，質量管理人才的培育分為專家層、管理層、技術層，根據層級確定學習內容，做到因材施教、因地制宜。同時，重點培養高新技術產業、民營科技企業、規模型大企業(集團)和生產服務型企業的經營管理人才，力爭使全區工業企業的質量管理人才總量有較大幅度增加，人才結構與知識結構基本適應發展需求，人才隊伍的整體素質明顯提高，人才成長的環境進一步優化。
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