科技創新能力是以人才為基礎的，平安科技之所以能夠在人工智能領域取得卓越成果，所依托的就是平安科技對人才隊伍建設的投入和重視。近日，平安科技從各知名高校陸續引進一批知名學者，力求建立科技高知人才陣地，為自身發展注入更多活力。據悉，此次引進的學者分別來自清華大學、國防科技大學、上海交通大學等國內頂尖學府，其研究方向主要集中在人工智能方面,包括但不限于機器學習、深度學習、語音識別、聲紋識別等領域。
人才是科學發展必須依賴的第一資源，因此，作為朝陽產業的人工智能領域的發展所倚重的無疑就是人才，尤其是高水平的領軍人才。區別于同行企業重點引進業界人才，此番平安科技向知名學府的高端人才拋出橄欖枝的行為，進一步體現出平安科技以技術為先導，注重在專業領域深耕學習的理念，而不僅限于關注獲取商業價值。平安科技特別注重科技人才的培養和引進。作為平安集團的高科技內核，平安科技擁有4000多名專業IT技術人員和IT管理專家，目前和中科院自動化所、MIT、新加坡、美國等國內外知名學院均有合作。平安科技在行業內深耕多年，在金融科技領域搶得市場先機，基于多年的積累與整合，目前仍在不斷完善自身場景化服務的生態體系，始終堅持“科技引領金融”之路。
連日以來，平安科技憑借在人工智能領域所取得的成就頻頻贏得榮譽，從榮獲GMIC“2017互聯網時代創新金融科技品牌獎”到人臉識別技術獲LFW評測世界第一，無一不是重量級的。過去一年，平安科技依靠自身的金融科技優勢，獲得了業內外的一致認可，平安科技入選“2016中國軟件和信息技術服務綜合競爭力百強企業榜”，深圳市高新技術企業認定，同時，旗下多項產品也分獲業內各大獎項。
而此次平安科技從多家國內著名高校引進學者型高科技人才的目的顯而易見，將力求在已經取得重大成果的人工智能領域取得更大的突破，充分發揮平安集團高科技內核和創新孵化器的作用，助力集團發展，持續利用科技力量推業務變更，在科技金融領域建立全新的商業模式。
