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濱州統(tǒng)籌推進(jìn)各類(lèi)人才隊(duì)伍建設(shè)

來(lái)源:聘聘發(fā)布時(shí)間:2016-09-28

  濱州市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議召開(kāi),匯報(bào)交流今年以來(lái)的人才工作情況,研究部署下一步工作。濱州市委常委、組織部部長(zhǎng)曾曉黎出席會(huì)議并講話(huà),副市長(zhǎng)萬(wàn)永格主持會(huì)議。

  在聽(tīng)取各成員單位匯報(bào)交流了人才工作情況后,曾曉黎說(shuō),今年以來(lái),濱州市人才工作按照“突破高端、放大中端、做實(shí)初端、服務(wù)末端”的思路,堅(jiān)持以服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為導(dǎo)向,以企業(yè)引才為主體,以柔性引才為重點(diǎn),加快推進(jìn)人才工作轉(zhuǎn)型,取得了新成效、新進(jìn)展。

  濱州市人才工作要牢固樹(shù)立“擇天下英才而用之”、“不求所有、但求所用”的人才工作理念,大力實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略,以各類(lèi)高層次人才和急需緊缺人才培養(yǎng)、引進(jìn)和使用為重點(diǎn),統(tǒng)籌推進(jìn)各類(lèi)人才隊(duì)伍建設(shè),全面深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,建立集聚人才體制機(jī)制,不唯地域引進(jìn)人才,不求所有開(kāi)發(fā)人才,不拘一格用好人才。重點(diǎn)要做好認(rèn)真制定全市“十三五”人才發(fā)展規(guī)劃,積極推進(jìn)人才體制機(jī)制改革,加快引進(jìn)“高、精、尖、缺”優(yōu)秀人才,切實(shí)加快人才工作轉(zhuǎn)型,進(jìn)一步優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境五個(gè)方面工作,推動(dòng)人才工作創(chuàng)新發(fā)展。

  濱州市將在人才工作中引入“項(xiàng)目化”理念,實(shí)行人才工作項(xiàng)目化管理,使人才工作任務(wù)具體化、責(zé)任明晰化、管理規(guī)范化。各部門(mén)要強(qiáng)化“一把手”抓“第一資源”的責(zé)任意識(shí),進(jìn)行任務(wù)分解立項(xiàng),加快項(xiàng)目實(shí)施推進(jìn),嚴(yán)格督促檢查,推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。


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