人才是創新第一資源，今后，龍口市將繼續深入實施人才優先發展戰略，把統籌推進人才發展體制改革和政策創新，積極營造創新活力強、創業氛圍濃、服務效能優、人居條件佳的人才創新創業新生態，作為激發各類人才創新活力的根本措施。
聚攏高端人才隊伍。以提升創新創業能力為關鍵，突出領軍人才，突出高技術人才，突出落地引進，堅持人才與平臺并重，全力打造國內一流、全省領先的人才強縣(市)。到2020年，新增各類高層次、高技能人才1萬人以上，其中博士、碩士等高層次人才1000人以上。
推進人才“引育用”并舉。堅持剛性引才與柔性引智、政府引才與市場引才、招商引資與招才引智相結合，改進引才方式，拓寬引進渠道，構建立體引才、全員引才工作機制。認真實施“聚才興龍”工程，引導支持高層次人才來龍口創新創業。到2020年，新增各類高層次、高技能人才1萬人以上，其中博士、碩士等高層次人才1000人以上。
提升人才服務水平。實施“龍口英才卡”制度，建立高層次人才引進、落地與跟蹤支持的聯動機制和服務體系，提供一條龍服務，妥善解決引進人才在出入境、家屬就業、子女入學、住房保障、醫療保健等方面的后顧之憂。到2020年，全市“龍口英才卡”持卡人才達到100人以上。
